Regulamin newslettera

§1. Postanowienia ogólne

  1. Niniejszy Regulamin określa zasady świadczenia usługi newslettera („Newsletter”) przez Kaję Stefaniak-Olszanowską, prowadzącą działalność gospodarczą pod firmą LET’S Hire Kaja Stefaniak-Olszanowska, z siedzibą przy ul. Przewóz 32G/18, 30-716 Kraków, NIP: 6793208051, REGON: 387481293, dalej „Usługodawca”.
  2. Kontakt z Usługodawcą możliwy jest:
    • e-mailowo: kaja@letshire.pl,
    • telefonicznie: +48 533 356 215,
    • korespondencyjnie: ul. Przewóz 32G/18, 30-716 Kraków.
  3. Newsletter jest usługą świadczoną drogą elektroniczną polegającą na przesyłaniu na podany przez użytkownika adres e-mail wiadomości związanych z działalnością LET’S Hire.
  4. Korzystanie z Newslettera jest dobrowolne i bezpłatne.
  5. Do korzystania z Newslettera niezbędne są:
    • aktywny adres e-mail,
    • urządzenie z dostępem do Internetu,
    • oprogramowanie umożliwiające odbieranie wiadomości e-mail.

§2. Zakres Newslettera

  1. Za pośrednictwem Newslettera Usługodawca może przesyłać w szczególności:
    • treści edukacyjne dotyczące poszukiwania i zmiany pracy;
    • informacje dotyczące rekrutacji, kariery i rynku pracy;
    • wskazówki dotyczące CV, LinkedIn i rozmów rekrutacyjnych;
    • informacje o działalności LET’S Hire;
    • informacje o nowych materiałach i treściach;
    • informacje o konsultacjach, audytach i innych usługach;
    • informacje o produktach cyfrowych, w tym e-bookach i Asystencie AI;
    • informacje o warsztatach, szkoleniach i programach online, w tym programie „Jak skutecznie zdobyć pracę w IT”;
    • informacje o aktualnych ofertach, promocjach i akcjach sprzedażowych dotyczących produktów i usług LET’S Hire.
  2. Newsletter może więc zawierać zarówno treści edukacyjne i informacyjne, jak również treści o charakterze marketingowym i handlowym dotyczące produktów i usług LET’S Hire.
  3. Wiadomości przesyłane są z częstotliwością zależną od aktualnych działań Usługodawcy. Usługodawca nie gwarantuje określonej minimalnej ani maksymalnej liczby wiadomości w danym okresie.

§3. Zapis do Newslettera

  1. Zapis do Newslettera następuje poprzez formularz udostępniony na stronie internetowej LET’S Hire lub w innym miejscu udostępnionym przez Usługodawcę.
  2. W celu zapisania się do Newslettera użytkownik podaje co najmniej adres e-mail oraz – jeżeli wymaga tego formularz – inne wskazane dane, np. imię.
  3. Przed dokonaniem zapisu użytkownik otrzymuje możliwość zapoznania się z niniejszym Regulaminem oraz informacjami dotyczącymi przetwarzania danych osobowych.
  4. Zapis do Newslettera wymaga wykonania czynności wskazanych w formularzu zapisu oraz wyrażenia wymaganych prawem zgód, jeżeli są one konieczne w danym przypadku.
  5. Usługodawca może stosować mechanizm potwierdzenia zapisu poprzez wiadomość przesłaną na podany adres e-mail (double opt-in).
  6. Umowa o świadczenie usługi Newslettera zostaje zawarta z chwilą skutecznego zakończenia procesu zapisu.
  7. Zapis do Newslettera nie jest warunkiem dokonania zakupu w Sklepie LET’S Hire ani skorzystania z innych usług Usługodawcy.

§4. Bezpłatne materiały

  1. W związku z zapisem do Newslettera Usługodawca może udostępniać użytkownikowi bezpłatne materiały, w szczególności e-booki, checklisty, poradniki lub inne materiały edukacyjne.
  2. Jeżeli udostępnienie bezpłatnego materiału jest powiązane z zapisem do Newslettera, użytkownik zostanie o tym wyraźnie poinformowany przed dokonaniem zapisu.
  3. Zakres oraz sposób udostępnienia danego materiału określany jest każdorazowo w miejscu jego oferowania.

§5. Rezygnacja z Newslettera

  1. Użytkownik może w każdej chwili i bez podawania przyczyny zrezygnować z Newslettera.
  2. Rezygnacja możliwa jest w szczególności poprzez:
    • kliknięcie linku służącego do wypisania się z Newslettera znajdującego się w stopce każdej wiadomości;
    • przesłanie żądania na adres kaja@letshire.pl.
  3. Rezygnacja z Newslettera jest bezpłatna.
  4. Rezygnacja skutkuje zakończeniem przesyłania Newslettera na dany adres e-mail oraz – jeżeli komunikacja marketingowa opierała się na zgodzie – wycofaniem odpowiedniej zgody w zakresie objętym rezygnacją.
  5. Wycofanie zgody nie wpływa na zgodność z prawem działań dokonanych przed jej wycofaniem.

§6. Dane osobowe

  1. Administratorem danych osobowych użytkowników Newslettera jest Kaja Stefaniak-Olszanowska, prowadząca działalność gospodarczą pod firmą LET’S Hire Kaja Stefaniak-Olszanowska.
  2. W związku z Newsletterem Administrator może przetwarzać w szczególności:
    • adres e-mail,
    • imię, jeżeli zostało podane,
    • informacje dotyczące zapisu, jego potwierdzenia i rezygnacji,
    • informacje techniczne związane z wysyłką i odbieraniem wiadomości, w zakresie udostępnianym przez wykorzystywany system newsletterowy.
  3. Do obsługi Newslettera wykorzystywany jest system MailerLite.
  4. Dane przetwarzane są w celu świadczenia usługi Newslettera oraz przesyłania komunikacji zgodnie z zakresem opisanym w niniejszym Regulaminie i obowiązującymi przepisami.
  5. Szczegółowe informacje dotyczące podstaw prawnych przetwarzania danych, odbiorców danych, okresu przechowywania oraz praw użytkownika znajdują się w Polityce prywatności i ochrony danych osobowych LET’S Hire.

§7. Reklamacje

  1. Użytkownik może zgłaszać reklamacje dotyczące funkcjonowania Newslettera.
  2. Reklamację można przesłać na adres: kaja@letshire.pl.
  3. W celu umożliwienia sprawnego rozpatrzenia reklamacji użytkownik powinien wskazać adres e-mail, którego dotyczy zgłoszenie, oraz opisać problem.
  4. Reklamacja zostanie rozpatrzona w terminie wynikającym z obowiązujących przepisów, co do zasady nie później niż w ciągu 14 dni od jej otrzymania.

§8. Niedozwolone działania

  1. Użytkownik zobowiązany jest korzystać z Newslettera zgodnie z prawem i niniejszym Regulaminem.
  2. Zabronione jest przekazywanie za pośrednictwem formularzy związanych z Newsletterem treści bezprawnych.
  3. Użytkownik nie powinien podawać adresu e-mail należącego do innej osoby bez odpowiedniej podstawy do jego wykorzystania.

§9. Zmiany Regulaminu i zakończenie świadczenia Newslettera

  1. Usługodawca może zmienić Regulamin z ważnych przyczyn, w szczególności w przypadku:
    • zmiany przepisów prawa;
    • zmiany sposobu świadczenia Newslettera;
    • zmiany wykorzystywanych narzędzi;
    • zmiany danych Usługodawcy;
    • zmiany zakresu treści przesyłanych w ramach Newslettera.
  2. Jeżeli zmiana Regulaminu wymaga poinformowania użytkowników zgodnie z obowiązującymi przepisami, informacja zostanie przekazana w odpowiedni sposób.
  3. Zmiana Regulaminu nie ogranicza praw nabytych przez użytkownika przed jej wejściem w życie.
  4. Usługodawca może zakończyć świadczenie Newslettera, informując o tym użytkowników w odpowiedni sposób.
  5. Użytkownik może w każdej chwili zakończyć korzystanie z Newslettera zgodnie z §5 Regulaminu.

§10. Postanowienia końcowe

  1. Regulamin jest udostępniany nieodpłatnie w sposób umożliwiający jego pozyskanie, odtwarzanie i utrwalanie.
  2. W sprawach nieuregulowanych Regulaminem zastosowanie mają właściwe przepisy prawa polskiego, w tym przepisy dotyczące praw konsumenta, świadczenia usług drogą elektroniczną, komunikacji elektronicznej oraz ochrony danych osobowych.
  3. Żadne postanowienie Regulaminu nie ma na celu ograniczenia praw przysługujących użytkownikowi na podstawie bezwzględnie obowiązujących przepisów prawa.

Data ostatniej aktualizacji: 13.08.2026